Departamento Pessoal

A Calderon oferece o serviço personalizado de Departamento Pessoal garantindo a efetivação das normas trabalhistas e o respeito aos critérios definidos pelo governo permitindo que a sua empresa fique regularizada e evite passivos trabalhistas.


Serviços Prestados:

  • Admissão de empregados: Critérios e Normas a observar
  • Contrato de experiência: Validade e Prorrogação
  • Remuneração:Aplicação de Lei Salarial, Convenção e Dissídio Coletivo – Comissões – DSR – Horas Extras - Insalubridade – Periculosidade – Prêmio – Equiparação Salarial
  • Horário de Trabalho: Compensação – Acordo Coletivo – Mulheres, Menores e Adultos –Cartão de ponto e sua validade – Intervalos
  • Horas extras habituais:Supressão– Procedimento e Validade–Indenização – Integração
  • Hora noturna: Adicional noturno – Redução da hora noturna – Aplicação
  • Quadro de horário de trabalho
  • Gestante: Salário maternidade – Estabilidade – Contrato de Experiência – Responsabilidade do Empregador
  • Justa causa: Insubordinação – Indisciplina – Desídia – Abandono de Emprego
  • Ausências: Justificativa válida – Atestado Médico – Médico da Empresa