Departamento Pessoal

A Calderon oferece o serviço personalizado de Departamento Pessoal garantindo a efetivação das normas trabalhistas e o respeito aos critérios definidos pelo governo permitindo que a sua empresa fique regularizada e evite passivos trabalhistas.

Serviços Prestados:

• Admissão de empregados: Critérios e Normas a observar
• Contrato de experiência: Validade e Prorrogação
• Remuneração:Aplicação de Lei Salarial, Convenção e Dissídio Coletivo – Comissões – DSR – Horas Extras - Insalubridade – Periculosidade – Prêmio – Equiparação Salarial
• Horário de Trabalho: Compensação – Acordo Coletivo – Mulheres, Menores e Adultos –Cartão de ponto e sua validade – Intervalos
• Horas extras habituais:Supressão– Procedimento e Validade–Indenização – Integração
• Hora noturna: Adicional noturno – Redução da hora noturna – Aplicação
• Quadro de horário de trabalho
• Gestante: Salário maternidade – Estabilidade – Contrato de Experiência – Responsabilidade do Empregador
• Justa causa: Insubordinação – Indisciplina – Desídia – Abandono de Emprego
• Ausências: Justificativa válida – Atestado Médico – Médico da Empresa